Tập đoàn bảo hiểm nhân thọ Nhật Bản Sompo Japan Nipponkoa Himawari tuyên bố rằng họ sẽ không tuyển dụng những sinh viên tốt nghiệp có thói quen hút thuốc lá khi họ tuyển dụng nhân viên mới vào làm việc trong tháng 4 năm tới, theo tờ Jiji Press đưa tin.
Động thái này được mô tả như là một phần trong nỗ lực chăm sóc sức khỏe của nhân viên, một quan chức tại tập đoàn bảo hiểm này cho biết, nhấn mạnh rằng chính sách tuyển dụng này không có tác dụng phân biệt đối xử về công ăn việc làm.
Công ty sẽ chỉ tuyển dụng ứng viên có hút thuốc lá nếu họ bỏ được thói quen đó trước khi bắt đầu làm việc tại công ty. Không có hình phạt nào sẽ được áp dụng đối với những nhân viên có thói quen hút thuốc lá mà bị phát hiện sau khi họ gia nhập công ty.
Công ty bảo hiểm này có mục tiêu hạ thấp tỷ lệ hút thuốc của nhân viên xuống 12% hoặc ít hơn vào ngày 1 tháng 4 năm sau, so với tỷ lệ 20% hiện tại.
Bồi thường bảo hiểm chìm tàu ở Côn Đảo: Rắc rối nguyên nhân “phá nước“
Đài Loan: Tổng doanh thu phí bảo hiểm nhân thọ vượt quá 106 tỷ đô la Mỹ trong năm 2018
Lê Minh
Asia Insurance Review
